Führung & Soziale Kompetenzen
Konfliktmanagement im Arbeitsalltag – sicher und lösungsorientiert handeln
Konflikte im beruflichen Alltag frühzeitig erkennen, analysieren und lösungsorientiert bearbeiten.
Inhalte, Umfang und Format stimmen wir individuell auf Ihre Organisation ab.
- Dauer
- 2 Tage · Reduzierung auf 1 Tag möglich
- Zielgruppe
- Führungskräfte
Konflikte entstehen überall dort, wo unterschiedliche Interessen aufeinandertreffen. Im beruflichen Kontext bleiben sie häufig unausgesprochen oder werden nicht systematisch bearbeitet.
Die Herausforderung
Ihr Gewinn
Seminarinhalte
- Grundlagen und Dynamiken von Konflikten im Arbeitsalltag
- Konfliktarten, Eskalationsstufen und Verlaufsmuster
- Eigene Konfliktmuster reflektieren
- Kommunikation in Konfliktsituationen (aktives Zuhören, Ich-Botschaften)
- Deeskalationsstrategien und Umgang mit emotionalen Reaktionen
- Lösungsorientierte Ansätze und tragfähige Vereinbarungen
Zielgruppe
Alle interessierten Mitarbeitenden, unabhängig von Tätigkeiten, Laufbahnen und Funktionen
Spezialisierte Trainings zu Deeskalation und Eigensicherung: PRIMUS DEESKALATION
Fachliche Begleitung
Fachlich konzipiert. Passend besetzt.
Je nach Themenfeld und Zielsetzung arbeitet Primus Coaching mit erfahrenen Fachreferenten, Trainern und Experten aus Praxis, Wissenschaft und Weiterbildung zusammen.
Dadurch entstehen praxisnahe Formate mit hoher fachlicher Tiefe und einem klaren Bezug zu den Anforderungen unterschiedlicher Berufsgruppen und Organisationen.
Mehr über unsGemeinsam ein passendes Format entwickeln
Inhalte, Umfang und Methodik stimmen wir auf Ihre Zielgruppe und die Anforderungen Ihrer Organisation ab.